第五屆第一次理監事聯席會議記錄
地 點：天微亮早午餐下午茶（屏東市光復路98號）
出席人員姓名：第五屆理監事
理事：謝金福、楊嘉宏、柯玉琴、楊巧玲、潘世珍、瑪達拉‧達努巴克、路發尼耀‧德布藍恩、馬志強、吳振源
監事：伊斯坦大‧達妮芙、呂明蓁、林秀玲
列席人員：周曉禎、田玲珠
主 席：謝金福理事長
記 錄：董志傑秘書長
壹、
主席致詞：
貳、
前次會議決議：
一、
請工作室詳列申請計畫時程、人事費用規劃。
二、
申請設立勞保投保單位：已於104年6月18日寄送衛生福利部中央健康保險署高屏業務組。
三、
本年度工作計畫內容，於104年5月30日年度大會時決議，交由新任理監事討論。
參、
提案討論：
提案一
案由：選舉第五屆常務理事、理事長，請討論。
說明：
二、本會於104年5月30日會員大會中選舉第五屆理監事，理事當選名單
如下(依姓氏筆畫順序)：
吳振源、柯玉琴、馬志強、路發尼耀‧德布藍恩、楊嘉宏、楊巧玲、
瑪達拉‧達努巴克、潘世珍、謝金福等共計九人。
三、由九位理事互選三名常務理事。
四、由理事會就常務理事選舉理事長一名。
三、由九位理事互選三名常務理事。
四、由理事會就常務理事選舉理事長一名。
議決：
選務人員：發票：董志傑、監票：呂明蓁、楊巧玲、唱票：瑪達拉‧達努巴
克、計票：洪霖。
選舉結果：
常務理事當選人：柯玉琴、瑪達拉‧達努巴克、潘世珍。
理事長當選人：柯玉琴。
提案二
案由：選舉第五屆常務監事，請討論。
說明：
一、依本會章程第三章第十九條辦理。
二、本會於104年5月30日會員大會中選舉第五屆理監事，監事當選名單
如下（依姓氏筆畫順序）：
伊斯坦大、達妮芙、呂明蓁、林秀玲等共計三人。
三、由三位監事互選一名常務監事。
議決：
常務監事當選人：林秀玲。
提案三
案由：本會受聘各官方、民間部門組織成員代表的程序及參與之提案程序，請討
論。（提案人：瑪達拉‧達努巴克）
議決：
一、請先將受聘或受邀訊息轉知給本會秘書處，再由秘書處轉發會議通知給
理監事。
二、理監事開會決議，是否答應受邀參與或提供講師資訊。
三、若理監事會議不通過，則採個人名義執行。
四、列為本會理監事權利義務辦法提案。
提案四
案由：本會理監事協助辦理協會工作業務分工作業，請討論。（提案人：瑪達拉‧
達努巴克）
說明：
一、為增進本會核心成員參與會務，請理監事會協助本會行政業務事項。
二、每位理監事認養（負責）一項行政業務並擔任召集人。
議決：
一、一領一：所有理監事共同執行。
二、原住民族命名文化教師資源手冊：命名文化手冊工作小組。
二、原住民族命名文化教師資源手冊：命名文化手冊工作小組。
三、原住民族多元家庭樣貌論壇：瑪達拉‧達努巴克理事、秘書處。
四、原住民族教育政策對話交流（一）─第三學期及民族學校論壇：楊嘉宏
四、原住民族教育政策對話交流（一）─第三學期及民族學校論壇：楊嘉宏
理事。
五、原住民教育政策對話交流(二)─課綱微調？自己的課綱自己訂；謝金福
理事。
六、原住民族命名文化教師資源手冊(一)推廣計畫：
（一）屏東區：田玲珠、王居發。
（二）高雄區：伊斯坦大‧達妮芙監事、楊巧玲理事。
（三）台南區：呂明蓁監事。
（四）東部區：潘世珍理事。
七、Empowering education教師增能影像讀書會計畫：瑪達拉‧達努巴克
理事。
提案五
案由：104年度經費收支預算案，提請討論。
說明：本案業經第四屆第五次理監事會議審查通過，提請大會通過並由理監事會
議議決後報主管機關核備通過
決議：
一、依決議照案通過。
二、各項工作業務之經費來源申請，由各負責人擬定執行，並與秘書處協調
合作。
肆、
工作事項報告與討論：
一、
財務報告。
二、
工作執行情形：
序號
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工作事項
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負責人
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決議及執行情況
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除管
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續管
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1.
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104年年會
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秘書處
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已於104年5月30日於人權學堂舉行第五屆第一次會員大會選舉第五屆理監事。
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V
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2.
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一領一
執行狀況
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所有
理監事
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1.103年度新進會員
－呂美琴老師（潘世珍理事）。
－林婉宜、曾秋明（達努巴克理事）
2.敬請其他理監事協助新進會員之邀請。
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V
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3.
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《原住民族命名文化教師資源手冊（一）》出版計畫
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命名文化手冊工作小組
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1.
手冊於5月28日製作完成，5月30日大會時同時辦理新書發表會。
2.
將新聞稿與採訪通知預算轉成海報印製，及正在製作中的書箋及明信片。
※補授權書給潘世珍理事。
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V
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4.
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原住民多元家庭樣貌論壇
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秘書處
瑪達拉‧達努巴克
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1.預計辦理兩場次：
（一）花蓮場─分享人：Lisin 、蘇瓜呢（邀請中），預定在9月26日(六) 晚上或9月27日(日) 上午到下午。
（二）南部場─與平和部落共同辦理，分享人：德布藍恩、高司將、部落老姊妹、瑪達拉‧達努巴克。預計於10月辦理。
2.本活動以「原住民多元家庭社會行動聯盟」為號召，聯合其他各地原住民、同志及跨性別組織共同辦理。6月28日（日）13:00-16:00召開第一次工作會議。
3.經費來源：婦權會（八月底前）。
4.召集人：台灣原住民基層教師協會。
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V
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5.
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原住民教育政策對話交流（一）：第三學期及民族學校論壇
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楊嘉宏
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1.
預定合作學校：南王國小（達努巴克老師聯絡）、長治百合學校、屏北高中小清華原住民專班、來義高中等。
2.
日期／地點：由召集人另訂會議訊息通知。
3.
經費來源：教育部補助計畫。
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V
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6.
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原住民教育政策對話交流（二）：課綱微調？自己的課綱自己訂
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謝金福
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1.日期／地點：由召集人另訂會議訊息通知。
2.經費來源：教育部補助計畫。
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V
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7.
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《原住民族命名文化教師資源手冊1》推廣宣導計畫
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田玲珠、王居發、伊斯坦大‧達妮芙、楊巧玲、呂明蓁、潘世珍
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1.各區負責人員：
（一）屏東區：田玲珠、王居發。
（二）高雄區：伊斯坦大‧達妮芙監事、
楊巧玲理事。
（三）台南區：呂明蓁監事。
（四）東部區：潘世珍理事。
2.日期／地點：由各負責人訂定之。
3.可結合8／1原住民日辦理命名文化之相關
活動，另訂時間討論之。
4.經費來源：原民會、原文會。
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V
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8.
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Empowering education教師增能影像讀書會計畫
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瑪達拉‧達努巴克
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1.
此乃本會內部進修課程之計畫，以兩個月辦理一次的讀書會形式，增進原住民教師多元文化視野、理論與實踐。
2.
經費來源：內政部。
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V
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工作項目
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１月
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２月
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３月
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４月
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５月
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６月
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７月
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８月
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９月
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10月
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11月
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12月
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一領一
執行狀況
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原住民多元家庭樣貌論壇
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第三學期及民族學校論壇
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自己的課綱自己訂
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《原住民族命名文化教師資源手冊2》出版
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《原住民族命名文化教師資源手冊1》推廣宣導計畫
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Empowering education教師增能影像讀書會計畫
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伍、臨時動議：
一、請秘書處開始整理本會所有相關聯絡資訊與網站、群組，以利日
後訊息流通、發布。
陸、散會。
[1]第 十七 條 理事會置常務理事三人，由理事互選之，並由理事就常務理事中選舉一人為理事長。理事長對內綜理督導會務，對外代表本會，並擔任會員大會、理事會主席。
理事長因事不能執行職務時，應指定常務理事一人代理之，未指定或不能指定時，由常務理事互推一人代理之。理事長、常務理事出缺時，應於一個月內補選之。
第 十九
條 監事會置常務監事一人，由監事互選之，監察日常會務，並擔任監事會主席。常務
監事因事不能執行職務時，應指定監事一人代理之，未指定或不能指定時，由監事互推一人代理之。監事會主席（常務監事）出缺時應於一個月內補選之。
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